LocalZero:Turnus 3: Unterschied zwischen den Versionen

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== Fokus Zukunftswerkstatt ==
== Fokus Zukunftswerkstatt ==
Viele Projekte brauchen Vorlauf, um erfolgreich zu sein. 2024/25 haben wir folgende Themen auf den Schirm, die jetzt vorbereitet werden müssen: Außenkommunikation (mit Hertie-Budget), kommerzielle Beratung für Kommunen, Pflichtaufgabe und "Zukunftsklima" – unser NKI-Antrag
Viele Projekte brauchen Vorlauf, um erfolgreich zu sein. 2024/25 haben wir folgende Themen auf den Schirm, die jetzt vorbereitet werden müssen: Außenkommunikation (mit Hertie-Budget), kommerzielle Beratung für Kommunen, Pflichtaufgabe und "Zukunftsklima" – unser NKI-Antrag.
[[Datei:Wahlcheck.png|mini|[https://localzero.net/loesungen/wahlcheck Klimawahlcheck für alle Teams]]]
'''Highlights Ergebnisse'''
 
# [https://localzero.net/loesungen/wahlcheck Klimawahlcheck]: Mit diesem Tool können Lokalteams sehr einfach einen Wahlcheck für ihre Kandidat:innen erstellen und online bringen!
# [https://rug.eu.qualtrics.com/jfe/form/SV_3CWWT68zO5IjCWG Motivationsstudie]: Tabea erstellte eine psychologische Studie zur Fragestellung: Wer sind eigentlich die Menschen, die bei LocalZero aktiv sind?
# Sichtbarkeitskampagne: Wir wollen wachsen. Dafür brauchen wir Aufmerksamkeit und das wiederum braucht einen guten Plan. Den hat Leoni erstellt.


=== Ziel: Unseren Blick in die Zukunft planen ===
=== Ziel: Unseren Blick in die Zukunft planen ===
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* Ines, Leoni, Ines, Johannes, Maraike, Ingo, Michael, Konstantin, Marius, Tobias, LocalZero (Ulrike, Karla), GermanZero (Anna, Emmanuel, Stephan, Ina), NiedersachsenZero, Tabea
* Ines, Leoni, Ines, Johannes, Maraike, Ingo, Michael, Konstantin, Marius, Tobias, LocalZero (Ulrike, Karla), GermanZero (Anna, Emmanuel, Stephan, Ina), NiedersachsenZero, Tabea


'''Links'''
 
*Tabeas Studie für Ehrenamtliche: [https://rug.eu.qualtrics.com/jfe/form/SV_3CWWT68zO5IjCWG Motivationsstudie]
'''Arbeitspakete'''
'''Arbeitspakete'''


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== Kernaufgaben ==
== Kernaufgaben ==

Version vom 21. Juni 2024, 11:32 Uhr

Die Beteiligten präsentierten ihre Ergebnisse online auf der "Demo"

Die Zentrale von LocalZero arbeitet unermüdlich an Projekten und Daueraufgaben, um alle Lokalteams bei ihrer Mission zu unterstützen. Damit das gut abgestimmt und fokussiert passiert, gibt es seit 2023 die Turnusplanung. Dieser Seite beschreibt den 3. Turnus.

Präsentation der Demo | Aufzeichnung vorhanden (schreibt an LocalZero@GermanZero.de)

Ablauf & Struktur

Turnus-Start am 20. März 2024 mit allen Mitwirkenden

Turnus-Mitte checkins in kleinem Kreis

Turnusende mit der Demo, am 20. Juni 2024 [offen für alle Interessierten]

Es gibt 3 Fokusthemen sowie Daueraufgaben, an denen die ganze LocalZero-Zentrale arbeitet. Das Büroteam (LocalZero-Hauptamtliche) arbeitet an einigen weiteren Aufgaben.

Highlights

Fokus Wissen & Wirkung

Das Netzwerk hat in den letzten 2 Jahren so viele gute Inhalte und Angebote entwickelt: Top-Maßnahmen, Usability-Leitfaden, Wärmeplanungs-Checkliste... In diesem Turnus konzentrieren wir uns darauf, dass alle Zielgruppen davon wissen und diese Inhalte optimal anwenden können.

Highlights Ergebnisse:

  1. Best Practices: Wir zeigen für Teams und Kommunen, was alles heute schon möglich ist, indem wir Vorbilder sichtbar machen.
  2. Beratungen: Von den Top-Maßnahmen bis zur Wärmeplanung ist unser Beratungsangebot noch professioneller und vielseitiger geworden.
  3. Website: Es gibt eine neue Seite für die Zielgruppe Kommunen, die Homeseite ist noch schicker als früher und Mitmachen auch!

Ziel: Unser Wissen so an Lokalteams vermitteln, dass sie mit wenig Zeit viel Wirkung erzielen

  1. Lokalteams fühlen sich gut beraten und informiert über Maßnahmen, Perspektiven, Wärmeplanung und anderen ausschlaggebenden Themen.
  2. Zur Durchführung der Beratung und Wissensvermittlung: Erstellung von Erklärvideos, Durchführung von Workshops, Professionalisierung der Orientierungsberatung und Verbesserung der Kommunikation von Lokalteams, Klimavisionär:innen und Kommune für mehr Struktur und Übersichtlichkeit.
  3. Übersichtliche Wissensvermittlung von: Beratungsmöglichkeiten, Angeboten, Top-Maßnahmen und Best-Practices.

Wer ist dabei?

  • Beratung & Best Practices: Ulrike & Johannes; KAP-Coaches & Klimavisionär:innen, Wolfgang, Katharina, Leoni, Stefanie, Jule
  • Visuelles: Philipp, Nuhan & Laurens
  • Usability & Infos: Ines, Leoni, Juliana, Wikiteam, Website-Team, Johannes & Ulrike

Links

Arbeitspakete

Fokusthema Turnus 3.png


Fokus Partnerschaften

Wir wollen nicht jedes Rad neu erfinden, sondern gezielt Partner einbinden. Das braucht einiges an Vorarbeit, damit wir am Ende ein durchdachtes, übersichtliches Gesamtpaket haben, indem Lokalteams schnell und einfach das Richtige finden. Damit starten wir jetzt!

Highlights Ergebnisse:

  1. Logo-Teppich: 16 Kooperationspartnern, 8 Förderer und 3 Organisationen, wo wir Mitglied sind sind auf unserer Website.
  2. Erstes Kooperationsprojekt: LocalZero und das Umweltinstitut münchen führen gemeinsam die Wärmewerstatt durch!
  3. Erste Partner verweisen online auf LocalZero, das Netzwerk wird sichtbar.

Ziel: Aufbau und Erhalt effektiver Partnerschaften

1. Ziel ist es, effektive Partnerschaften anzubahnen, aufzubauen, zu erhalten oder zu nutzen.

Wer ist dabei?

  • Start & Partnerangebote: Philipp, Karla
  • Wärme / Wasserstoff: Johannes, Till (Umweltinstitut München)

Arbeitspakete

Partnerschaften.png

Fokus Zukunftswerkstatt

Viele Projekte brauchen Vorlauf, um erfolgreich zu sein. 2024/25 haben wir folgende Themen auf den Schirm, die jetzt vorbereitet werden müssen: Außenkommunikation (mit Hertie-Budget), kommerzielle Beratung für Kommunen, Pflichtaufgabe und "Zukunftsklima" – unser NKI-Antrag.

Highlights Ergebnisse

  1. Klimawahlcheck: Mit diesem Tool können Lokalteams sehr einfach einen Wahlcheck für ihre Kandidat:innen erstellen und online bringen!
  2. Motivationsstudie: Tabea erstellte eine psychologische Studie zur Fragestellung: Wer sind eigentlich die Menschen, die bei LocalZero aktiv sind?
  3. Sichtbarkeitskampagne: Wir wollen wachsen. Dafür brauchen wir Aufmerksamkeit und das wiederum braucht einen guten Plan. Den hat Leoni erstellt.

Ziel: Unseren Blick in die Zukunft planen

  1. Aufbau eines Sichtbarkeitsplanes einer Motivationsstudie und treffen von verschiedene Vorbereitungen für eine potenzielle Zusage des NKI-Projektes.
  2. LocalZero-Netzwerk setzt sich Klimaschutz als Pflichtaufgabe, um umfassenden kommunalen Klimaschutz zu ermöglichen.

Geplante Ergebnisse:

  1. Wissen über Projekte und kommunalen Klimaschutz vermitteln und gleichzeitig Handlungsmöglichkeiten aufzeigen.
  2. Umsetzung verschiedener Vernetzungstreffen mit BVKS, dem Klima-Bündnis, der Klima-Allianz und internen Vernetzungstreffen bei GermanZero.
  3. Beratung: Bezahlberatung der Kommunen testen und ausbauen und LocalZero-Teams zu Local Allianzen beraten.

Wer ist dabei?

  • Ines, Leoni, Ines, Johannes, Maraike, Ingo, Michael, Konstantin, Marius, Tobias, LocalZero (Ulrike, Karla), GermanZero (Anna, Emmanuel, Stephan, Ina), NiedersachsenZero, Tabea


Arbeitspakete

Zukunftswerkstatt.png

Kernaufgaben

Beratungen durchführen, Weiterbildungen anbieten, neue Teams onboarden, Tools am Laufen halten... Es gibt viele wichtige Aufgaben, die dauerhaft in hoher Qualität von der LocalZero-Zentrale angeboten werden.

Ziel: Fokus der Kernaufgaben von LocalZero in Zukunft beibehalten

  1. Als angehendes LocalZero-Team wollen wir ein tolles Onboarding haben, um uns schnell als Teil des LocalZero-Netzwerks zu fühlen und bei uns vor Ort effektiv durchstarten zu können. und Angebote, Unterstützung bei Monitoring Projekten von Lokalteams
  2. Strukturen, Systeme und Prozesse von LocalZero updaten und ausbauen.

Geplante Ergebnisse:

  1. Sichtbarkeit und öffentliche Präsenz von LocalZero und der Fachberatung ausbauen: (klima-/LZ-)interessierte Person möchte ich die wichtigsten News von Lokalteam-Erfolgen und Angeboten der Zentrale mitbekommen, um entscheiden zu können, ob sich grade aktiv werden möchte.
  2. Planung und Umsetzung des Bundestreffens, von Vernetzungstreffen und der Exkursion, um LocalZero Aktive einzubeziehen und Austausch zu ermöglichen.

Wer ist dabei?

  • Hutperson Marketing, Events und Onboarding: Leoni
  • Umsetzung: Rise-Team, Pat:innen vom Onboarding, Büroteam, Ines, Elias, Lorenz, Ralf & Amelie
  • Hutperson Monitoring & Klimavision: Holger
  • Umsetzung: Philipp, Monitoring-Programmierteam, Designer, ReDev

Links:

Arbeitspakete

Kernaufgaben.png